HCSBA presenta su Plan Anual de Capacitación 2025
Cada año, la Unidad de Capacitación detecta las necesidades de formación de funcionarias y funcionarios de la institución. A través del PAC, se presenta un proyecto para concretar los cursos según sus intereses.
La mañana del martes 21 y viernes 24 de enero, se realizó la presentación del Plan Anual de Capacitación (PAC) del Hospital Clínico San Borja Arriarán (HCSBA), que incluyó la muestra de los resultados de la encuesta de Detección de Necesidades de Capacitación (DNC). Durante la instancia participaron integrantes del Comité Bipartito de Capacitación (CBC) de la Ley 18.834 y Ley 19.664/15.076, las que fueron guiadas por Susan Abarzúa, jefa de la Unidad de Capacitación y secretaria de ambos comités.
En ambas jornadas se expusieron conclusiones y llegaron a acuerdos sobre cómo apoyar a las y los funcionarios a buscar especializaciones en el mercado. Además, se remarcó que el PAC está alineado a los ejes estratégicos del hospital y a los requerimientos solicitados por distintos organismos de la administración pública. «Por ejemplo, Servicio Civil nos pide tener una fuerte línea en derechos humanos, género, discriminación, habilidades directivas, liderazgo, gestión de personas y evaluación de desempeño», añadió Susan.
Además, la jefa de la Unidad de Capacitación manifestó que el PAC está asociado «al desarrollo profesional y técnico de nuestros funcionarios, independiente de su estamento. La idea es que sea transversal y entregar la herramienta a la mayor cantidad de funcionarios que tenemos».
Finalmente, Susan, aseguró que «este año principalmente hubo una primacía en la solicitud sobre temas de liderazgo, resolución de conflictos y gestión de tiempo. Entonces por eso dentro del PAC se consideraron cerca de cinco o seis actividades que van asociadas a eso, para entregar herramientas no solo a la jefatura y a los equipos, sino que también a cómo manejar pacientes, inclusive pacientes de distintas áreas».
Si quieres más información o tienes dudas, puedes acercarte a la unidad de Capacitación, ubicada en el zócalo (sector ascensores interiores). También, puedes llamar a los anexos
249127 – 249128 – 249129
O enviar un correo electrónico a: capacitacion.hcsba@redsalud.gob.cl